Кметът на община Асеновград е доставчик на услугата и работодател на приемните родители. Приемните родители могат да бъдат доброволни и професионални.
Възнаграждения на професионалните приемните родители:
• Работната заплата на приемен родител с едно дете е определена като 150 % от минималната работна заплата –630.00 лв.
• Работната заплата на приемен родител с две деца е определена като 160 % от минималната работна заплата –672.00 лв.
• Работната заплата на приемен родител с три деца е определена като 170 % от минималната работна заплата –714.00 лв.
*Сумата за работна заплата е изчислена при минимална работна заплата 420,00 лв.
Издръжка за дете, настанено в приемно семейство
Община Асеновград ще изплаща месечен бюджет за издръжка за деца, настанени в приемни семейства, въз основа на договора за настаняване и в съответствие с възрастта на децата и техните нужди, както следва:
• За дете от 0 до 3 г. – 4 x ГМД = 260.00 лв.;
• за дете от 3 до 14 г. – 3,5 х ГМД = 227.50 лв.;
• за дете от 14 до 18 г., а ако учи до 20г. – 4 х ГМД = 260.00 лв.;
• за дете с увреждане, настанено в приемно семейство – добавка от 1,2 ГМД – 78.00 лв.
*ГМД – Гарантиран минимален доход – Определен с ПМС, като за 2016 г. се равнява на 65,00 лв..
Към средствата за месечна издръжка на дете, настанено в приемно семейство, се изплащат и месечни помощи за дете до завършване на средно образование, съгласно чл. 7, ал. 2 от Закона за семейните помощи за деца. Средствата за месечната издръжка на дете, настанено в приемно семейство се отпускат без да се взима под внимание размера на доходите на приемното семейство, въз основа на договора за настаняване на детето по чл. 27, ал. 5 от Закона за закрила на детето.
В случай, че желаете да посетите информационна среща, може да се свържете с екипа по “Приемна грижа” в Община Асеновград – партньор по проект ”Приеми ме 2015”. Адрес на екипа към Община Асеновград: гр. Асеновград, пл. „Акад. Николай Хайтов“ №9, ет.6, стая 610; тел.: 0331/20 262 и 0331/20 341; e-mail: [email protected].
