Над 600 безработни младежи до 29 години предстои да започнат трудов стаж за придобиване на професионален опит в Министерството на труда и социалната политика (МТСП), Министерството на здравеопазването (МЗ) или второстепенните разпоредители с бюджетни кредити към министъра на труда и социалната политика и министъра на здравеопазването по проект „Старт в администрацията”. Стажантите ще бъдат пряко ангажирани в дейности, насочени към разработването, въвеждането и прилагането на съответните политики и нови практики, както и в изпълнението на инициативи за институционално изграждане. В проекта е предвидено да бъдат включени 600 стажанти, като на този първи етап са заявени 266 работни места. На стажантите се осигурява месечно възнаграждение в размер на 400 лв. месечно за период от 9 месеца, както и дължимите доплащания за сметка на работодателя, съгласно националното законодателство. Общият размер на бюджета по проекта е близо 3 000 000 лв., като Европейският социален фонд осигурява 85% от финансирането, а останалите 15% са национално съфинансиране. Периодът на изпълнението е 28 месеца – от 4 юли 2012 г. до 31 октомври 2014 г.
В проекта могат да се включат младежи до 29 ненавършени години, които притежават завършено висше образование, да бъдат регистрирани в дирекциите “Бюро по труда”, да не притежават повече от 3 години общ трудов стаж към датата на включване в стажа и да не са преминали стаж при същия работодател при предходно стажуване, финансирано по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси”. Приоритетно ще се включват безработни младежи с трайни увреждания, безработни младежи от социални заведения, завършили висшето си образованието, безработни лица – самотни родители (осиновители), родители (осиновители) на дете до 3-годишна възраст; безработни младежи от уязвими малцинствени групи.
За Асеновград свободните места са 2 за дирекция „ Бюро по труда” –Асеновград, отдел „ Активна политика на пазара на труда”. Образованието на кандидатстващите трябва да е по специалностите- „Стопански науки/ Икономика, Счетоводство и контрол”. За пловдивска област вакантните места за 36. Кандидатите трябва да подадат следните документи:
образец на Заявление за участие в Проекта;
образец на Декларация;
автобиография, разработена по Европас формат.
Кандидатсващите могат да подават заявленията си в дирекция “ Бюро по труда“ Асеновград до 15 февруари включително.
Списъкът с работните места по проекта, процедурата за кандидатстване, лритериите за подбор на кандидатите и пълният комплект документи за кандидатстване са публикувани на интернет-страницата на Агенцията по заетостта.
Текст: Десислава Тодорова, стажант-репортер
